ITER FORMATION
Des solutions adaptées à votre demande
Découvrez les différentes approches pédagogiques proposées par ITER FORMATION pour répondre efficacement à vos besoins en apprentissage et développement de compétences
Formation en Salle
Explorez l’ensemble de nos dix formations disponibles sur les thèmes suivants :
👉 COMMERCE
👉 MANAGEMENT
👉 BUREAUTIQUE
En présentiel ou à distance, elles sont conçues pour répondre à vos besoins professionnels et personnels.
Que vous souhaitiez acquérir de nouvelles compétences ou vous perfectionner, notre catalogue propose des options adaptées à tous les niveaux.
N’attendez plus et trouvez la formation qui vous correspond !
⭐ Note Globale : 9,1/10
Formation à distance
Le e-learning, ou apprentissage en ligne, révolutionne la manière dont nous nous formons.
Grâce à des plateformes numériques, il offre un accès flexible et illimité à une multitude de cours et de ressources éducatives.
Que ce soit pour acquérir de nouvelles compétences, se perfectionner ou se reconvertir, le e-learning permet d’apprendre à son rythme, où que l’on soit.
Avec des outils interactifs, des vidéos, des quiz et des forums de discussion, cette méthode rend l’apprentissage engageant et accessible à tous.
⭐ Note Globale : 9/10
Formation en situation de travail - AFEST
* Quatre formations vente sur produits ;
🥝 Fruits et légumes
🧀 Fromage coupe
🐟 Poissonnerie
💎 Bijouterie, joaillerie
L’AFEST, ou Action de Formation en Situation de Travail, est une approche innovante qui se déroule directement sur le lieu de travail.
Elle permet aux apprenants d’acquérir des compétences pratiques en étant immergés dans leur environnement professionnel.
Cette méthode favorise l’apprentissage par l’expérience et répond aux enjeux du monde du travail actuel.
⭐ Note Globale : 9,1/10
Modalités
Accessible aux personnes en situation de handicap. Pour toute question, merci de nous contacter.
ITER-ACTION
Nous proposons un jeu immersif sur le thème du management, offrant une expérience pratique et engageante pour développer des compétences clés et renforcer la cohésion d’équipe.
7H00 pour s’aventurer
Un jeu de 32 cartes pour animer en présentiel ou en ligne
Un animateur-ice pour 4 à 12 participants
Accessible à tout manager ou équipe
Un parcours avec des situations concrètes. Arriverez-vous à trouver la solution ?
À appliquer sans modération
